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Obligatoire avant la signature de tout contrat de formation

Les objectifs :

Savoir quelles sont les connaissances et l’expérience acquises par le candidat et de permettre de proposer en volume prévisionnel de leçons correspondant au profil du candidat.

Deux moyens d’évaluation:

  1. Véhicule-école : l’enseignant utilise un questionnaire permettant d’évaluer certaines facultés essentielles à la conduite comme les habiletés, la compréhension, la perception et l’émotivité – inclus des exercices pratiques –
  2. Simulateur de conduite, il permet d’évaluer 6 facultés :
  1. Connaissance du véhicule
  2. Coordination motrice
  3. Démarrage/arrêt
  4. Trajectoire
  5. Perception
  6. Comportement

 

LE RÉSULTAT DE L’ÉVALUATION CORRESPOND A UN VOLUME DE FORMATION – IL N’IMPOSE PAS UN NOMBRE D’HEURES, C’EST UN PRÉVISIONNEL.